Portrait
Historique
L'AVOP a été fondée en 1948 à l'initiative du cartel romand d'hygiène sociale et morale, parallèlement à la mise en place d'une politique sociale, tant sur le plan fédéral que sur le plan cantonal. A cette époque, l'AVOP réunissait essentiellement des institutions d'éducation.
A l'origine, les buts de l'AVOP étaient :
- le contact avec les autorités cantonales afin d'examiner la question des prix de pension, leur unification et leur adaptation au coût de la vie,
- la collaboration entre les différents membres de l'association,
- la formation du personnel et les questions administratives.
Ces buts ont évolué au fil des ans, les objectifs de l'AVOP s'étant considérablement étoffés depuis lors.
Années 50
- Sortie du système d'assistance fondée sur la « charité » afin d'évoluer vers une politique sociale basée sur l'équité
- Résolution du financement des placements venus d'autres cantons
- Harmonisation des comptabilités des institutions
Années 60 - 70
- Mise en place des CCT et d'un statut indicatif du personnel
- Elaboration et adoption d'une charte directoriale
Années 80
- Ouverture de l'AVOP aux institutions pour adultes
Années 90
- Mesures d'économies au niveau cantonal (démarche Orchidée)
Années 2000
- Programme d'allégements budgétaires de la Confédération
- Politique socio-éducative et contrats de prestations
- Réforme de la péréquation financière (RPT)