Qu’est-ce que l’AVOP et quelles sont ses missions principales ?
L’AVOP est l’association faîtière des institutions sociales privées vaudoises. Elle regroupe 61 établissements œuvrant auprès de plus de 6’500 personnes. Elle défend leurs intérêts, soutient les directions, promeut des conditions de travail de qualité et favorise la formation continue. Indépendante et engagée, elle agit comme interlocutrice clé auprès des autorités et encourage les échanges entre professionnels du secteur social.
Général
Qui peut devenir membre de l’AVOP ?
Peuvent devenir membres de l’AVOP toutes les institutions socio-éducatives, socio-pédagogiques, socioprofessionnelles, pédago-thérapeutiques ou médico-sociales sans but lucratif, qui ont leur siège ou exercent leur activité dans le canton de Vaud.
Sont concernées les institutions dont la mission consiste à accompagner, éduquer, soigner, former ou soutenir des personnes en difficulté, que ce soit en internat, en externat, en accueil temporaire ou en milieu ambulatoire.
Comment adhérer à l’association ?
Pour devenir membre de l’AVOP, il suffit de soumettre une demande d’admission adressée au comité de l’association, qui examine chaque candidature et statue sur l’adhésion.
En cas de refus, l’institution requérante a la possibilité de faire recours auprès de l’assemblée des délégués, qui rend alors une décision définitive.
Adhésion
Quels sont les avantages réservés aux membres ?
Les membres de l’AVOP bénéficient de plusieurs avantages, notamment :
- L’accès en tout temps aux prestations du secrétariat général, qui met ses compétences et son soutien à disposition des institutions membres.
- La possibilité d’interpeller le comité sur tout sujet ou dossier utile aux membres, afin de faire remonter les besoins du terrain et contribuer aux réflexions collectives du secteur.
Quels types de services l’AVOP propose-t-elle à ses membres ?
L’AVOP soutient ses institutions membres à travers une large gamme de prestations concrètes, conçues pour répondre à leurs besoins et renforcer la qualité du secteur social vaudois.
Ses principaux services comprennent :
- Des contrats-cadre d’assurances avantageux (LAA, LAAC, APGM, CASCO), négociés collectivement pour réduire les coûts et garantir une couverture adaptée.
- Une permanence juridique, offrant un appui personnalisé en matière de droit du travail, de protection des données et d’autres domaines liés à la gestion d’institutions sociales.
- Des outils de classification salariale et un guide de classification permettant d’assurer l’équité et la transparence dans la valorisation des fonctions.
- Une plateforme d’offres d’emploi, facilitant le recrutement et la visibilité des postes vacants dans un contexte de pénurie de personnel.
- Une offre de formation continue, favorisant le développement des compétences et l’échange de bonnes pratiques entre institutions.
- Le guide de l’employeur, ressource de référence pour la gestion quotidienne et la conformité des pratiques RH.
- Une politique salariale commune, garantissant cohérence, transparence et attractivité dans le secteur social vaudois.
Services et prestations
Emploi
Comment postuler dans une institution membre de l’AVOP ?
La plateforme emploi de l’AVOP (lien vers la plateforme) centralise de nombreuses offres actuellement disponibles au sein des institutions membres. Celles-ci publient également leurs annonces sur leur propre site internet.
L’AVOP organise-t-elle des formations et à qui sont-elles destinées/réservées ?
Oui. L’AVOP propose une offre variée de formations continues destinées aux directions, cadres et collaborateurs des institutions membres. Ces formations visent à renforcer les compétences professionnelles, à favoriser le partage d’expériences et à soutenir la qualité des pratiques dans le secteur social vaudois.
Formations
Comment s’inscrire à une formation ?
L’inscription aux formations se fait directement via l’Espace membres du site internet de l’AVOP. Toute personne disposant d’un accès peut consulter le catalogue des formations et s’inscrire en ligne à la session de son choix.
Evènements
Les événements de l’AVOP sont-ils ouverts au public ou réservés aux membres ?
Les événements organisés par l’AVOP sont réservés aux directions, cadres et collaborateurs des institutions membres. Ils constituent des espaces d’échanges privilégiés, favorisant la collaboration et le partage entre acteurs du réseau.
Comment s’inscrire aux événements (chambre des directeurs ou assemblée des délégués par exemple) de l’AVOP ?
Une fois l’évènement ouvert, une invitation sera automatiquement transmise au public cible en vue de s’y inscrire. Lorsque l’événement est ouvert, une invitation est automatiquement transmise au public concerné, précisant les modalités d’inscription et les informations pratiques. Les participants peuvent alors s’inscrire directement selon les instructions indiquées dans cette invitation.
Documentation
Où puis-je consulter les rapports d’activité et les comptes de l’association ?
Les rapports d’activité de l’AVOP sont disponibles sur le site internet, dans la rubrique « L’AVOP », en bas de page, au sein de la section Documents utiles.
Comment
accéder à la Convention collective de travail du secteur social ?
La Convention collective de travail (CCT) du secteur social parapublic vaudois est disponible sur le site internet de la Commission paritaire professionnelle du secteur social parapublic vaudois (CCT Social Vaud).
L’AVOP collabore-t-elle avec d’autres organismes ou entreprises ?
Oui. L’AVOP entretient de nombreux partenariats avec des organismes, associations et entreprises actives dans le domaine social. La liste de ses partenaires est présentée sur la page dédiée du site internet.
Partenariats
Contact
Comment contacter l’AVOP pour une question spécifique ?
Pour toute question spécifique, il vous suffit de remplir le formulaire de contact disponible sur le site internet de l’AVOP. L’équipe du secrétariat général vous répondra dans les plus brefs délais.
En tant que collaborateur d’une institution membre, j’ai des questions en rapport à mes droits ou à ma classification salariale, qui peut me renseigner ?
En tant qu’association patronale, l’AVOP répond uniquement aux sollicitations des directions des institutions membres. Les collaborateurs sont invités à s’adresser à la direction de leur institution, qui pourra ensuite, si nécessaire, transmettre la demande à l’AVOP.
Comment procéder pour un placement en institution ?
L’AVOP ne réalise pas directement de placements en institution. Toutefois, elle peut orienter les familles vers ses institutions membres les plus à même de répondre à leurs besoins. Les familles peuvent ainsi contacter l’AVOP pour obtenir des informations générales et être mises en relation avec les structures appropriées.
Accès
Comment accéder à l’espace membres et au guide de l’employeur ?
L’accès à l’Espace membres et au Guide de l’employeur est réservé aux institutions membres et soumis à des droits d’accès spécifiques. Chaque institution peut, depuis l’Espace membres, demander la création d’un accès pour un collaborateur ou une collaboratrice en remplissant le formulaire prévu à cet effet.
Comment accéder à l’outil de classification ?
L’accès à l’outil de classification est réservé aux institutions membres et soumis à des droits d’accès spécifiques. Toute demande doit être adressée par écrit à l’adresse suivante :